TAND Khu vực 6 - TP.HCM triển khai công tác năm 2026

TAND Khu vực 6 - TP.HCM đã vượt qua những thách thức ban đầu về tổ chức, nhân sự để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2025. Với tỷ lệ giải quyết án ấn tượng cùng những bước tiến đột phá trong chuyển đổi số, đơn vị đang sẵn sàng tâm thế cho mục tiêu “vững mạnh, đoàn kết” trong năm 2026.

Những con số ấn tượng trong giải quyết án

Ngày 1/7/2025 đánh dấu một cột mốc quan trọng TAND Khu vực 6 chính thức đi vào hoạt động. Đây là đơn vị được thành lập trên cơ sở kế thừa quyền hạn và trách nhiệm của ba đơn vị tiền thân: TAND Quận 7, TAND huyện Nhà Bè và TAND huyện Cần Giờ.

Với địa bàn thẩm quyền rộng lớn, bao gồm 10 đơn vị hành chính phường, xã (từ sự sôi động của đô thị Quận 7 đến vùng đảo xa xôi Thạnh An, Cần Giờ), TAND khu vực 6 đối mặt với không ít khó khăn. Cơ sở vật chất còn phân tán tại 3 trụ sở khác nhau, đội ngũ cán bộ đang trong giai đoạn kiện toàn và áp lực từ số lượng vụ việc tăng cao do tốc độ đô thị hóa nhanh chóng.

Tuy nhiên, TAND Khu vực 6- TP.HCM với tinh thần đoàn kết của 90 cán bộ, công chức, đơn vị đã biến thách thức thành động lực để khẳng định vị thế ngay trong năm đầu ra mắt.

Theo báo cáo, trong năm thi đua 2025 (từ 01/10/2024 đến 30/09/2025), TAND khu vực 6 đã thụ lý tổng cộng 6.431 vụ việc các loại. Giữa áp lực công việc khổng lồ, đơn vị đã giải quyết được 5.662 vụ việc, đạt tỷ lệ chung 88,04%. Đây là con số ấn tượng, minh chứng cho sự nỗ lực bền bỉ của đội ngũ 45 Thẩm phán và các chức danh tư pháp.

Theo đó, công tác giải quyết án hình sự đạt tỷ lệ gần như tuyệt đối với 98,28% (giải quyết 459/467 vụ). Các vụ án đều được xét xử đúng người, đúng tội, đúng pháp luật, không để xảy ra tình trạng oan sai hay bỏ lọt tội phạm. Trong lĩnh vực dân sự, hôn nhân gia đình và kinh doanh thương mại – vốn là những mảng phức tạp và chiếm số lượng lớn – đơn vị cũng đạt tỷ lệ giải quyết 85,58%.

Đặc biệt, điểm sáng trong năm 2025 là công tác hòa giải, đối thoại theo Luật Hòa giải, đối thoại tại Tòa án. Với tỷ lệ hòa giải thành đạt 73,24% (3.806/5.196 vụ việc), TAND Khu vực 6 đã góp phần quan trọng trong việc hàn gắn mâu thuẫn trong nhân dân, giảm bớt áp lực xét xử và tiết kiệm chi phí cho xã hội. Ngoài ra, các lĩnh vực án hành chính, phá sản và áp dụng biện pháp xử lý hành chính đều đạt tỷ lệ giải quyết tuyệt đối 100%.

Thực hiện khẩu hiệu “Ba tăng – Ba giảm”, TAND khu vực 6 đã lấy công nghệ thông tin làm mũi nhọn đột phá. Đơn vị đã triển khai số hóa 100% hồ sơ ngay từ khâu tiếp nhận đơn tại bộ phận văn phòng. Điều này không chỉ giúp lãnh đạo dễ dàng theo dõi tiến độ giải quyết án từ xa mà còn giúp các Thẩm phán quản lý hồ sơ một cách khoa học, chuyên nghiệp.

Việc ứng dụng “Trợ lý ảo” cũng trở thành một nét văn hóa làm việc mới tại đây. Với hơn 6.857 lượt sử dụng trong năm, công cụ này đã hỗ trợ đắc lực cho Thẩm phán trong việc tra cứu văn bản pháp luật và án lệ, đảm bảo tính thống nhất trong áp dụng pháp luật.

Bên cạnh đó, đơn vị đã tổ chức thành công 12 phiên tòa rút kinh nghiệm trực tuyến kết nối đến TAND hai cấp TP.HCM và 3 phiên tòa trực tuyến theo Nghị quyết của Quốc hội, giúp người dân tiếp cận công lý thuận tiện hơn, bất chấp khoảng cách địa lý.

Song song với công tác chuyên môn, TAND Khu vực 6 còn ghi dấu ấn đậm nét qua các hoạt động xã hội.

Trong năm 2025, đơn vị đã phối hợp với các ngân hàng và Mặt trận Tổ quốc xây dựng và trao tặng 4 căn nhà tình thương cho các hộ dân có hoàn cảnh khó khăn tại xã Nhơn Đức, xã Phước Lộc (Nhà Bè) và huyện Cần Giờ với tổng kinh phí hàng trăm triệu đồng.

Các hoạt động phụng dưỡng Mẹ Việt Nam Anh hùng, thăm hỏi thương bệnh binh, hiến máu nhân đạo và ủng hộ quỹ vì người nghèo luôn được Đoàn thanh niên và Công đoàn cơ sở hưởng ứng nhiệt tình. Những hành động này đã góp phần xây dựng hình ảnh người cán bộ Tòa án không chỉ tinh thông nghiệp vụ mà còn giàu lòng nhân ái, gắn bó mật thiết với địa phương.

Trong chương trình: “Hành trình công lý – trái tim", Đơn vị đã kết hợp đúng thời điểm cùng Báo Công lý đến thăm hỏi và chia sẻ với các Thẩm phán, Thẩm tra viên và Thư ký TAND Khu vực 3 - Khánh Hòa với 20 phần quà, một phần quà trị giá 5 triệu đồng/cán bộ, công chức mục đích chia sẻ các đồng nghiệp phần nào thiệt hại nặng nề sau lũ, mong các đồng nghiệp sớm khắc phục những khó khăn, yên tâm công trong công tác.

Dù đạt được nhiều thành tựu, báo cáo tổng kết cũng chỉ rõ những "nút thắt" cần tháo gỡ. Tỷ lệ án bị hủy, sửa do lỗi chủ quan dù thấp (0,19%) nhưng vẫn còn tồn tại. Việc cơ sở vật chất chưa tập trung gây khó khăn cho công tác quản lý điều hành. Đặc biệt, tình trạng thiếu hụt biên chế Thư ký và cán bộ chuyên trách công nghệ thông tin đang tạo ra áp lực lớn lên đội ngũ hiện tại.

Các tranh chấp đất đai bằng "giấy tay" tại địa bàn Nhà Bè, Cần Giờ ngày càng phức tạp, việc xác minh nơi cư trú của đương sự mất nhiều thời gian, ảnh hưởng đến tiến độ giải quyết một số vụ án dân sự.

Tiến bước trên hành trình cải cách tư pháp, bảo vệ công lý và phục vụ nhân dân

Báo cáo phương hướng nhiệm vụ triển khai công tác trong năm 2026, ông Lê Thuần Phong Phó Chánh án TAND Khu vực 6 xác định chủ đề hành động là: “Xây dựng tập thể vững mạnh, đoàn kết; hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu thi đua; năng động, tích cực trong các hoạt động phong trào”.

Để cụ thể hóa mục tiêu này, lãnh đạo đơn vị đã đề ra các nhiệm vụ trọng tâm như: Nâng cao chất lượng xét xử: Phấn đấu tỷ lệ giải quyết các loại án cao hơn năm trước; kéo giảm tỷ lệ án bị hủy, sửa do lỗi chủ quan xuống mức thấp nhất; kiên quyết không để án quá hạn luật định.

Đẩy mạnh chuyển đổi số: Tiếp tục thực hiện hóa "Tòa án điện tử", tăng cường tổ chức phiên tòa trực tuyến và công khai bản án trên cổng thông tin điện tử để đảm bảo tính minh bạch.

Kiện toàn bộ máy: Đề xuất thành lập các Tòa chuyên trách để chuyên môn hóa công tác xét xử; đào tạo bồi dưỡng nâng cao trình độ cho cán bộ trẻ.

Tối ưu hóa hòa giải, tiếp tục phát huy hiệu quả của Luật Hòa giải, đối thoại để giải quyết mâu thuẫn từ gốc rễ.

Tăng cường phối hợp, chặt chẽ hơn nữa với các cơ quan nội chính và chính quyền địa phương trong việc xác minh, thu thập chứng cứ để đẩy nhanh tiến độ án tồn đọng.

Với nền tảng vững chắc đã xây dựng trong năm 2025, TAND Khu vực 6 đang tự tin tiến bước trên hành trình cải cách tư pháp, bảo vệ công lý và phục vụ nhân dân, xứng đáng là điểm tựa pháp lý tin cậy cho người dân tại khu vực phía Nam thành phố mang tên Bác.

Phát biểu và chỉ đạo tại hội nghị, ông Bùi Thái Hùng, Phó Chánh án TAND TP.HCM đánh giá, với kết quả đã đạt được của TAND Khu vực 6 là “Tập thể hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao năm 2025". Ông Bùi Thái Hùng thay mặt TAND TP.HCM ghi nhận và biểu dương những phấn đấu, những nỗ lực, kết quả và những thành tựu nổi bật của tập thể Lãnh đạo, Thẩm phán, Thư ký, công chức, viên chức, người lao động TAND Khu vực 6 trong năm vừa qua.

Nhưng để phát huy và đạt được những thành tích tốt hơn ông Bùi Thái Hùng cho rằng, tập thể TAND Khu vực 6 cần tiếp tục củng cố tổ chức bộ máy, xây dựng đội ngũ cán bộ Tòa án “vững về chính trị, giỏi về nghiệp vụ, chuẩn mực về đạo đức, kỷ cương trong hành động", tăng cường kỷ luật, kỷ cương công vụ, đề cao trách nhiệm nêu gương của người đứng đầu.

Không ngừng nâng cao chất lượng xét xử và giải quyết các loại vụ việc, luật, có tính thuyết phục bảo đảm các bản án, quyết định của Tòa án đúng pháp luật cao, góp phần bảo vệ công lý, bảo vệ quyền con người, quyền và lợi ích hợp pháp của tổ chức, cá nhân.

Tiếp tục phát huy vai trò đơn vị tiên phong trong công tác số hóa, đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện, từng bước xây dựng Tòa án điện tử, Tòa án thông minh theo lộ trình của TANDTC, TAND Thành phố. Tăng cường công tác phối hợp với các cơ quan tiến hành tố tụng và chính quyền địa phương. Thực hiện tốt công tác xây dựng Đảng, gắn công tác xây dựng Đảng với xây dựng TAND trong sạch, vững mạnh. Tiếp tục đẩy mạnh, triển khai các phong trào thi đua, gắn thi đua với việc hoàn thành nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ chuyên môn, kịp thời phát hiện, biểu dương, nhân rộng các mô hình, cách làm hiệu quả để nâng cao tinh thần trách nhiệm của cán bộ công chức, phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Phát biểu bế mạc tại hội nghị ông Huỳnh Thạch Vũ, Chánh án TAND Khu vực 6 - TP.HCM, đại diện đơn vị cảm ơn và tiếp thu sâu sắc những ý kiến chỉ đạo toàn diện, sát sao của đồng chí Lãnh đạo TAND TP.HCM. Trên cơ sở đánh giá những kết quả đã đạt được trong năm 2025 và những định hướng cho năm 2026, TAND Khu vực 6 cam kết cụ thể hóa các ý kiến chỉ đạo vào chương trình hành động, tập trung thực hiện tốt 6 nhiệm vụ trọng tâm đã đề ra.

TAND Khu vực 6 tin tưởng rằng, với sự đoàn kết, quyết tâm cao và sự chỉ đạo sát sao của TAND Thành phố, đơn vị sẽ vượt qua mọi khó khăn, thách thức, phấn đấu đạt danh hiệu "Tập thể lao động xuất sắc" trong năm 2026 và những năm tiếp theo, góp phần vào thành tích chung của ngành TAND.