Xây dựng Chương trình hành động nhiệm kỳ 2015-2020 phù hợp với điều kiện, đặc thù của Đảng bộ TANDTC

Nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác chuyên môn; tập trung khắc phục, giải quyết những hạn chế của nhiệm kỳ trước, phù hợp với điều kiện, đặc thù của Đảng bộ TANDTC.

Đề cao vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu cấp ủy

Nhiệm kỳ 2015-2020, toàn Đảng bộ TANDTC quyết tâm phấn đấu với trách nhiệm chính trị cao nhất, thực hiện có hiệu quả mục tiêu tổng quát mà Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng đã đề ra, đó là: “Tăng cường xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng; xây dựng hệ thống chính trị vững mạnh…”. Để tạo đột phá mới thực hiện thắng lợi mục tiêu “Xây dựng tổ chức Đảng trong sạch, vững mạnh”, Đảng ủy TANDTC đề cao vai trò tiên phong gương mẫu của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ, lãnh đạo, quản lý, người đứng đầu cơ quan, đơn vị. Mỗi người phải xây dựng kế hoạch hành động, thực hiện việc nêu gương về đạo đức, lối sống, tác phong công tác, quan hệ, ứng xử tại cơ quan, đơn vị; trách nhiệm lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị.

Đảng ủy tăng cường phối hợp, thống nhất hành động giữa Đảng ủy với Ban cán sự Đảng và lãnh đạo các cơ quan trong thực hiện nhiệm vụ chính trị; thể chế hoá việc phối hợp bằng các văn bản quy định. Các cấp ủy Đảng phối hợp chặt chẽ với lãnh đạo đơn vị xây dựng quy chế nêu gương của cán bộ lãnh đạo, quản lý, người đứng đầu theo tinh thần Quy định số 101-QĐ/TW ngày 7/6/2012 của Ban Bí thư Trung ương Đảng “Về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ lãnh đạo chủ chốt các cấp”; xây dựng, sửa đổi, bổ sung, hoàn thiện các quy chế, quy định đơn vị gắn với trách nhiệm người đứng đầu ở mỗi tổ chức. Đảng ủy chú trọng thực hiện nghiêm túc nguyên tắc tập trung dân chủ gắn kết chặt chẽ với cơ chế thủ trưởng trong từng cơ quan; cụ thể hóa việc phân công, phân cấp trách nhiệm của tập thể cấp ủy, lãnh đạo cơ quan trong chỉ đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ chính trị, chuyên môn. Xác định rõ trách nhiệm và quy trình xử lý vi phạm của người đứng đầu, coi đây là “nghĩa vụ pháp lý” của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ lãnh đạo, quản lý đối với việc xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh; chuẩn hóa, công khai, minh bạch công tác tổ chức, cán bộ trong tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng, bổ nhiệm, đề bạt, luân chuyển, điều động, khen thưởng, kỷ luật…

Đoàn công tác của Đảng ủy Khối các cơ quan Trung ương làm việc với Đảng ủy TANDTC

Bên cạnh đó, Đảng bộ thực hiện nghiêm túc kiểm điểm tự phê bình và phê bình trong các tổ chức Đảng, lãnh đạo đơn vị. Bí thư cấp ủy, thủ trưởng cơ quan chịu trách nhiệm toàn diện khi đơn vị không hoàn thành nhiệm vụ chính trị và xây dựng Đảng. Việc tổ chức các hoạt động thi đua yêu nước phải gắn với việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của cơ quan; động viên tinh thần cán bộ, đảng viên và quần chúng trong cơ quan; khen thưởng kịp thời đối với những sáng kiến trong công việc, kịp thời biểu dương, nhân rộng điển hình tiên tiến nhằm phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị của TAND.

Nâng cao hiệu quả phối hợp công tác và xây dựng Chi bộ

Nhằm góp phần đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng, nâng cao hiệu quả công tác của hệ thống chính trị trong cơ quan, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước, năng suất lao động của cán bộ, đảng viên, Đảng ủy TANDTC yêu cầu các cấp ủy Đảng chủ động phối hợp chặt chẽ với lãnh đạo đơn vị tiếp tục xây dựng, sửa đổi, bổ sung quy chế phối hợp công tác. Quy chế cần xác định rõ mục đích yêu cầu, phạm vi quan hệ phối hợp, nguyên tắc, phương pháp, trách nhiệm trong mối quan hệ phối hợp và nội dung quan hệ phối hợp công tác cụ thể để tổ chức thực hiện có hiệu quả; thường xuyên tổng kết, đánh giá việc thực hiện quy chế phối hợp để kịp thời sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với tình hình thực tế. Căn cứ nghị quyết, các tổ chức Đảng và từng cán bộ, đảng viên chủ động xây dựng kế hoạch, đăng ký đảm nhận những công việc phù hợp với sở trường, trình độ, năng lực, trên cơ sở đó, cấp ủy phân công nhiệm vụ cụ thể, sát thực tế bảo đảm để cán bộ, đảng viên thực hiện nhiệm vụ chuyên môn đạt chất lượng, hiệu quả cao.

Mặt khác, để nâng cao chất lượng Chi bộ, Đảng ủy TANDTC lấy chi bộ làm nền tảng, cán bộ, đảng viên là hạt nhân chính trị; nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức Đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên là trách nhiệm của các cấp ủy Đảng, trước hết là các Chi bộ Đảng. Muốn vậy, các cấp ủy Đảng trực thuộc phải chủ động xây dựng, ban hành, tổ chức thực hiện nghiêm chương trình làm việc toàn khóa và hàng năm; trong đó tập trung lãnh đạo, chỉ đạo, cụ thể hóa đối với những khâu, lĩnh vực còn hạn chế nhằm đảm bảo tính thiết thực, sáng tạo, hiệu quả. Phát huy dân chủ trong đơn vị; nêu cao tinh thần trách nhiệm của Bí thư cấp ủy, người đứng đầu cơ quan, đơn vị về thực hiện công tác dân vận, góp phần xây dựng khối đoàn kết, đồng thuận trong nội bộ.

Các Chi ủy Đảng cũng cần cụ thể hóa quy chế làm việc của Chi ủy; phân công trách nhiệm rõ ràng đối với từng cấp ủy viên, đảng viên, nhất là đảng viên giữ cương vị lãnh đạo, quản lý trong thực hiện nhiệm vụ chính trị và xây dựng Đảng. Bên cạnh đó, mỗi Chi ủy xây dựng, sửa đổi bổ sung, hoàn thiện và thống nhất thực hiện quy chế phối hợp giữa Chi ủy với thủ trưởng, lãnh đạo cơ quan; tập trung làm rõ vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu trong mối quan hệ với cấp ủy về công tác tổ chức cán bộ; chế độ, chính sách, thi đua, khen thưởng; thực hiện nghiêm nề nếp sinh hoạt Chi bộ định kỳ theo quy định gắn với học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh.

Ban chấp hành Đảng bộ giao cho Ban Thường vụ Đảng ủy nghiên cứu, cụ thể hoá trong chương trình công tác hàng năm của Đảng uỷ. Các Đảng bộ TAND trực thuộc Đảng bộ TANDTC và các Chi bộ căn cứ đặc điểm của đơn vị để xây dựng chương trình hành động sát thực, hiệu quả. Các ban, đơn vị của Đảng ủy theo chức năng, nhiệm vụ cụ thể hoá trong chương trình công tác; thường xuyên theo dõi, đôn đốc, kiểm tra, tham mưu cho Ban Thường vụ Đảng ủy sơ kết, tổng kết việc thực hiện.