Đại hội Công đoàn TP Hà Nội lần thứ 16, nhiệm kỳ 2018-2023 sẽ diễn ra trong 3 ngày từ 23/4 đến 25/4. Dự kiến có khoảng gần 600 đại biểu tham dự.
Thông tin trên được bà Nguyễn Thị Tuyến, Chủ tịch Liên đoàn Lao động TP Hà Nội cho biết tại Hội nghị giao ban báo chí Thành uỷ Hà Nội tổ chức chiều 10/4.
Bà Nguyễn Thị Tuyến, Chủ tịch Liên đoàn Lao động TP Hà Nội
Bà Nguyễn Thị Tuyến cho biết, Đại hội sẽ thảo luận, thông qua báo cáo tổng kết nhiệm kỳ 2013-2018; quyết định chỉ tiêu, phương hướng, nhiệm vụ và các giải pháp nhiệm kỳ 2018-2023, phù hợp với chủ trương, Nghị quyết Đại hội 12 của Đảng, Nghị quyết Đại hội 16 của Đảng bộ TP Hà Nội, các nghị quyết, chỉ đạo của Ban Chấp hành, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và tình hình thực tế của Thủ đô. Đồng thời, tham gia ý kiến xây dựng dự thảo văn kiện Đại hội Công đoàn 12 Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2018-2023; bầu Ban chấp hành Liên đoàn lao động TP Hà Nội khoá 16 và bầu Đoàn đại biểu đi dự Đại hội 12 Công đoàn Việt Nam…
Đại hội Công đoàn TP Hà Nội lần thứ 16, nhiệm kỳ 2018-2023 sẽ diễn ra trong 3 ngày từ 23/4 đến 25/4. Dự kiến sẽ có khoảng gần 600 đại biểu tham dự. Các đại biểu có trách nhiệm lựa chọn bầu ra Ban chấp hành Liên đoàn lao động TP khoá 16 những cán bộ, đoàn viên có đủ năng lực, trình độ, có khả năng tổ chức thực hiện Nghị quyết của Đại hội, có tâm huyết, nhiệt tình, trách nhiệm, có uy tín trong phong trào công nhân và hoạt động Công đoàn. Dám đấu tranh, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, công nhân viên chức lao động; nâng cao hiệu quả hoạt động, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá và hội nhập quốc tế; thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn, đặc biệt là chức năng đại diện chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân viên chức lao động; nâng cao uy tín, vị thế của Công đoàn Việt Nam trong giai đoạn mới.
Theo báo cáo của Ban chấp hành Liên đoàn Lao động TP Hà Nội khoá 15 về kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội công đoàn TP, nhiệm kỳ 2013-2018, mức lương tối thiểu vùng của người lao động được điều chỉnh tăng hàng năm khoảng 6,5-12,4%/năm, thu nhập của người lao động trực tiếp sản xuất trong các loại hình doanh nghiệp được tăng từ 3,2 triệu đồng/người/tháng năm 2013 lên 5 triệu đồng/người/tháng năm 2017.
Thu nhập của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong khu vực hành chính sự nghiệp tương đối ổn định, tăng theo lộ trình điều chỉnh tăng mức lương cơ sở với mức tăng bình quân 7%/năm.