Doanh nghiệp địa ốc tăng cường tuyển dụng nhân sự sau dịch Covid - 19

Trong đó, tập đoàn Nam Group mới đây công bố tuyển dụng 500 nhân sự cho Công ty thành viên Nam Land, đơn vị thành viên chủ chốt của Nam Group, bao gồm các vị trí giám đốc sàn, trưởng phòng kinh doanh và chuyên viên kinh doanh với nhiều chính sách lương thưởng hấp dẫn. Đây có thể coi là điểm sáng của thị trường BĐS hiện nay.

Chia sẻ về chiến lược này, bà bà Vũ Thị Như Mai – Phó chủ tịch HĐQT tập đoàn Nam Group cho biết: “Lý do tập đoàn Nam Group tuyển dụng số lượng lớn nhân sự vào giai đoạn này là nhằm chuẩn bị sẵn sàng cho kế hoạch phân phối hơn 10.000 sản phẩm bất động sản biển tại dự án Thanh Long Bay trong thời gian tới”.

Tập đoàn Nam Group tăng cường tuyển dụng nhân tài, tránh “chảy máu chất xám” nhân sự BĐS sang ngành khác.

Bất động sản là một trong số các lĩnh vực "thấm đòn" từ Covid-19. Thị trường nhân sự ngành BĐS đang đứng trước nguy cơ “chảy máu chất xám” vì phần lớn nhân sự đang chịu cảnh thất nghiệp và chuyển ngành để bám trụ tại thành phố. Đây cũng là lý do tập đoàn Nam Group đẩy mạnh tuyển dụng trong giai đoạn này.

Vị lãnh đạo tập đoàn Nam Group này cho biết, dù chịu nhiều ảnh hưởng do dịch Covid-19, song tập đoàn đánh giá đây là lúc các doanh nghiệp cần chung sức cùng thị trường vượt qua khó khăn. Với việc tuyển dụng số lượng lớn nhân sự này, Nam Group kỳ vọng góp phần "gỡ khó" cho các chuyên viên tư vấn và thúc đẩy thị trường.

"Chính sách nhân sự của Nam Group vẫn là giữ chân người tài, không cắt giảm lương, không cho nhân viên nghỉ việc trong suốt thời kì dịch bệnh vừa qua. Ngược lại, chúng tôi nhìn nhận đây là cơ hội để tuyển dụng nhân tài, tăng cường đào tạo và nâng cao chất lượng đội ngũ để sẵn sàng bứt phá sau mùa dịch", bà Vũ Thị Như Mai - Phó chủ tịch HĐQT tập đoàn Nam Group khẳng định.   

Nam Group – Điểm đến lâu dài và hấp dẫn cho các “chiến binh” BĐS

Với hơn 10.000 sản phẩm sẵn sàng cho đội ngũ phân phối, Nam Group tự tin là "điểm đến hấp dẫn và lâu dài" cho các nhân sự mới. Bởi hiện nay, yếu tố níu chân các nhân viên chính là quỹ đất, nguồn hàng dồi dào và chính sách trọng dụng người tài của các doanh nghiệp. “Chúng tôi tin với nguồn hàng sẵn sàng và sản phẩm có giá trị đầu tư hấp dẫn hàng đầu thị trường, chúng tôi sẽ vượt qua giai đoạn khó khăn này và đảm bảo xây dựng một môi trường làm việc an tâm, lâu dài cho lượng lớn anh em trong ngành BĐS”, bà Mai chia sẻ.

Với giỏ hàng hơn 10.000 sản phẩm, Nam Group là "điểm đến hấp dẫn và lâu dài" cho các chuyên viên kinh doanh BĐS.

Nam Group ra đời năm 2015, là doanh nghiệp địa ốc trẻ khu vực phía Nam. Trong đó, công ty cổ phần đầu tư & tư vấn Nam Land là đơn vị thành viên chủ chốt của Tập đoàn Nam Group, đồng thời là tổng đại lý phân phối dự án Tổ hợp Du lịch – Giải trí – Nghỉ dưỡng và Thể thao biển Thanh Long Bay của Nam Group với quy mô hơn 90ha tại Bình Thuận.

Cơ hội việc làm hấp dẫn tại tập đoàn Nam Group:
Phúc lợi:
• Lương cứng từ 6-12 triệu/tháng
• Hoa hồng liền tay: hơn 100 triệu/giao dich
• Thưởng nóng 80,000,000/giao dịch
• Lương thưởng theo KPI, nhiều giải thưởng cho nhân viên theo tháng – quý.
• Lương tháng 13, thưởng cuối năm theo năng lực.
• Giỏ hàng lớn với hơn 10.000 sản phẩm “pháp lý sạch”
• Cơ hội phát triển bản thân với các khóa đào tạo chuyên sâu về bất động sản và các khóa học nâng cao về quản lý
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại.

Đăng ký tại: www.namgroup.vn/tuyendungnamland
Hotline: 1900 8060 hoặc gửi CV về địa chỉ email: info@namland.com.vn
Thời gian nhận CV: đến hết ngày 31/5 - Phỏng vấn – nhận kết quả chỉ trong 12h.