Công đoàn Việt Nam chủ động thích ứng và đạt nhiều kết quả quan trọng, toàn diện

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm tới dự và phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, cùng dự có Nguyên Tổng Bí thư Nông Đức Mạnh, Thủ tướng Lê Minh Hưng, nguyên Thủ tướng Nguyễn Tấn Dũng, Chủ tịch Quốc hội Trần Thanh Mẫn, các nguyên Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Văn An, Nguyễn Sinh Hùng, Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú, cùng nhiều đồng chí lãnh đạo nguyên lãnh đạo Đảng, Nhà nước và 780 đại biểu ưu tú, đại diện cho ý chí, nguyện vọng và trí tuệ của gần 10 triệu đoàn viên công đoàn cả nước.

Phát biểu khai mạc và trình bày khái quát Báo cáo chính trị tại Đại hội, ông Nguyễn Anh Tuấn - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam nhấn mạnh, giai đoạn 2023-2026, tình hình thế giới và trong nước diễn biến nhanh, phức tạp, chứa đựng nhiều yếu tố không thuận lợi đối với việc làm, đời sống người lao động và hoạt động Công đoàn, phát huy truyền thống, dưới sự lãnh đạo của Đảng, hiệp thương thống nhất của Mặt trận Tổ quốc, Công đoàn Việt Nam đã vượt mọi khó khăn, chủ động thích ứng, đạt được một số kết quả quan trọng, toàn diện trên các lĩnh vực.

Phát huy truyền thống vẻ vang dưới sự lãnh đạo của Đảng, sự phối hợp của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam cùng các cấp, các ngành, tổ chức Công đoàn Việt Nam đã nỗ lực vượt khó, chủ động thích ứng và đạt nhiều kết quả quan trọng, toàn diện.

Vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động tiếp tục được khẳng định, có nhiều dấu ấn rõ nét; công tác tham gia xây dựng chính sách, pháp luật ngày càng thực chất, hiệu quả hơn.

Theo ông Nguyễn Anh Tuấn, hoạt động đối thoại, thương lượng tập thể và thực hiện dân chủ ở cơ sở được đẩy mạnh, góp phần nâng cao phúc lợi cho người lao động. Tỷ lệ bao phủ thỏa ước lao động tập thể đạt 80,42% trong số doanh nghiệp có công đoàn cơ sở, tăng 8,3% so với đầu nhiệm kỳ. Trong hơn hai năm qua, toàn hệ thống công đoàn đã dành hơn 27.000 tỷ đồng để chăm lo cho người lao động.

Cùng với đó, công tác phổ biến pháp luật, tư vấn, hỗ trợ pháp lý, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động được tăng cường; việc tham gia giải quyết tranh chấp lao động, ngừng việc tập thể góp phần ổn định quan hệ lao động. Công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục đoàn viên tiếp tục đổi mới mạnh mẽ, ứng dụng chuyển đổi số, góp phần nâng cao nhận thức chính trị, ý thức công dân và củng cố niềm tin của người lao động đối với Đảng, Nhà nước và tổ chức Công đoàn.

Các phong trào thi đua yêu nước lan tỏa sâu rộng, với hơn 380.000 sáng kiến được áp dụng, mang lại giá trị làm lợi hơn 40.000 tỷ đồng, đóng góp thiết thực vào phát triển kinh tế - xã hội. Công tác phát triển đoàn viên đạt nhiều kết quả tích cực, với hơn 2,2 triệu đoàn viên mới được kết nạp và hơn 15.000 công đoàn, nghiệp đoàn cơ sở được thành lập trong giai đoạn từ đầu năm 2024 đến tháng 5/2026.

Ông Nguyễn Anh Tuấn cũng cho biết, tổ chức Công đoàn đã chủ động thực hiện sắp xếp, tinh gọn bộ máy theo hướng hiệu lực, hiệu quả, phù hợp với mô hình tổ chức mới. Dù còn nhiều khó khăn, bộ máy sau sắp xếp bước đầu vận hành ổn định, bảo đảm tính liên tục trong hoạt động, đồng thời nâng cao hiệu quả chỉ đạo, điều hành.

Bên cạnh những kết quả đạt được, Báo cáo chính trị cũng thẳng thắn chỉ ra những hạn chế như: việc nắm bắt tâm tư, nguyện vọng người lao động có lúc chưa kịp thời; hoạt động đại diện, bảo vệ quyền lợi người lao động ở một số nơi còn chưa hiệu quả; công tác tuyên truyền, giáo dục chưa theo kịp yêu cầu thực tiễn; phát triển đoàn viên chưa đạt chỉ tiêu; đội ngũ cán bộ công đoàn còn thiếu và chưa đồng đều; mô hình tổ chức sau sắp xếp còn một số bất cập.

Trình bày phương hướng nhiệm kỳ mới, ông Nguyễn Anh Tuấn nhấn mạnh, dự thảo Báo cáo xác định 10 nhóm chỉ tiêu và 5 nhóm nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm. Trong đó, nhiệm vụ hàng đầu là nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, coi đây là ưu tiên xuyên suốt trong chỉ đạo và bố trí nguồn lực.

Theo đó, Công đoàn sẽ tiếp tục đẩy mạnh tham gia xây dựng chính sách, pháp luật; mở rộng đối thoại, thương lượng tập thể; hướng tới bao phủ thỏa ước lao động tập thể tại các doanh nghiệp có công đoàn. Đồng thời, chú trọng phát triển đội ngũ tư vấn pháp luật, nâng cao năng lực hỗ trợ người lao động, tăng cường phòng ngừa và giải quyết tranh chấp lao động, bảo đảm ổn định quan hệ lao động.

Một trọng tâm khác là xây dựng các chương trình phúc lợi dài hạn, thiết thực cho đoàn viên, đặc biệt là người lao động khó khăn, yếu thế; tăng cường chăm lo lao động nữ, thúc đẩy bình đẳng giới và quan tâm trẻ em là con của người lao động. Công tác an toàn vệ sinh lao động tiếp tục được triển khai theo hướng phòng ngừa rủi ro và xây dựng văn hóa an toàn tại nơi làm việc.

Ở nhóm nhiệm vụ về quản lý và giám sát xã hội, Công đoàn tiếp tục phát huy vai trò tham gia xây dựng, phản biện chính sách, tăng cường kiểm tra, giám sát, thúc đẩy thực hiện dân chủ tại nơi làm việc; đồng thời đẩy mạnh các phong trào thi đua, khuyến khích đổi mới sáng tạo, nâng cao năng suất lao động.

Về công tác tuyên truyền, giáo dục, tổ chức Công đoàn sẽ tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức theo hướng hiện đại, lấy người lao động làm trung tâm, ứng dụng mạnh mẽ công nghệ số và trí tuệ nhân tạo, đồng thời tăng cường đấu tranh phản bác quan điểm sai trái, thù địch, bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng.

Trong xây dựng tổ chức, Công đoàn tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, hoàn thiện mô hình tổ chức bộ máy theo hướng tinh gọn, hiệu quả; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đẩy mạnh chuyển đổi số trong quản lý và hoạt động công đoàn; đồng thời mở rộng hợp tác quốc tế, nâng cao vị thế tổ chức Công đoàn Việt Nam.

Về phương thức hoạt động, Công đoàn tiếp tục đổi mới tư duy, cải cách hành chính, tăng cường kỷ luật, kỷ cương, nâng cao hiệu quả chỉ đạo theo hướng “hành động nhiều hơn, kết quả nhiều hơn”, lấy sự hài lòng của người lao động làm thước đo.

Kết thúc bài phát biểu, ông Nguyễn Anh Tuấn nhấn mạnh, hàng chục triệu đoàn viên, người lao động cả nước đang hướng về Đại hội với niềm tin và kỳ vọng lớn lao. Ông đề nghị các đại biểu phát huy tinh thần trách nhiệm, tập trung trí tuệ, đóng góp sâu sắc vào các văn kiện, đồng thời thực hiện tốt công tác bầu cử Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XIV, góp phần vào thành công chung của Đại hội.

Ông cũng nhấn mạnh tinh thần cốt lõi của tổ chức Công đoàn trong giai đoạn mới là tiếp tục đổi mới mạnh mẽ, nâng cao hiệu quả hoạt động, thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ người lao động, đồng hành cùng quá trình phát triển đất nước, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.

Chiều nay, Đại hội bước vào Phiên làm việc thứ tư với nội dung đặc biệt quan trọng là công tác nhân sự. Các đại biểu sẽ thảo luận, biểu quyết danh sách và tiến hành bầu cử Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XIV nhiệm kỳ 2026-2030. Ngay cuối giờ chiều, Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành khóa mới sẽ được triệu tập.

Một số hình ảnh tại Đại hội: