TAND hai cấp tỉnh Tây Ninh: Tập trung nỗ lực giải quyết tốt các loại án

Phát huy những thành tích đó, toàn thể cán bộ công chức trong Tòa án hai cấp của tỉnh đã và đang cố gắng tập trung nỗ lực giải quyết các loại án, quyết tâm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2018.

Nhằm hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, ngay từ đầu mỗi năm công tác, lãnh đạo TAND tỉnh Tây Ninh luôn quan tâm đến công tác kiện toàn tổ chức cán bộ, đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, đẩy mạnh công tác giáo dục chính trị tư tưởng, tinh thần trách nhiệm, ý thức tổ chức kỷ luật, giữ gìn phẩm chất, đạo đức, lối sống, đạo đức nghề nghiệp cho cán bộ công chức trong Tòa án hai cấp; thường xuyên tổ chức quán triệt đến toàn thể cán bộ, công chức các Nghị quyết của Đảng các cấp, Chỉ thị của Ban cán sự Đảng, Chánh án TANDTC. Đặc biệt, lãnh đạo Tòa án tỉnh cũng chỉ đạo các đơn vị tập trung nỗ lực giải quyết tốt các loại án phát sinh trên địa bàn, góp phần quan trọng vào công tác bảo vệ tình hình trật tự trị an, đảm bảo phát triển kinh tế, xã hội của địa phương.

Nhờ vậy, trong 9 tháng đầu năm 2018, TAND hai cấp tỉnh Tây Ninh đã giải quyết 9.451/12.298 vụ, việc các loại, đạt tỷ lệ 76,85%, tổ chức được hơn 50 phiên tòa rút kinh nghiệm, công bố 2.936 bản án, quyết định có hiệu lực pháp luật trên Cổng thông tin điện tử Tòa án nhân dân; Các vụ án đều được thụ lý, giải quyết trong thời hạn pháp luật quy định.

Đối với án hình sự, công tác xét xử của Tòa án hai cấp luôn đảm bảo xét xử đúng người, đúng tội, đúng pháp luật, không bỏ lọt tội phạm, không làm oan người vô tội; thực hiện tốt công tác phối hợp liên ngành để đưa các vụ án hình sự đặc biệt, các vụ án điểm, án xét xử trọng điểm trong thời hạn theo quy định của pháp luật. Hình phạt tòa án áp dụng đối với các bị cáo đảm bảo thực hiện tốt chính sách hình sự của Nhà nước.

Chánh án TANDTC Nguyễn Hoà Bình trong buổi làm việc với TAND hai cấp tỉnh Tây Ninh tháng 7/2018

Đặc biệt, để đáp ứng các yêu cầu về cải cách tư pháp, các đơn vị trong Tòa án hai cấp của tỉnh cũng đã chú trọng đến công tác hòa giải. Trong số án đã giải quyết, kết quả công nhận sự thỏa thuận và hoà giải thành chiếm tỷ lệ cao, 4.106/9.451 vụ, đạt 43,45 %. Bên cạnh đó, các đơn vị trong Tòa án hai cấp cũng đã tăng cường đối thoại trong giải quyết các vụ án hành chính, đảm bảo được quyền và lợi ích hợp pháp của Nhà nước và nhân dân. Công tác thi hành án, các hồ sơ đề nghị áp dụng biện pháp xử lý hành chính tại Tòa án đều được giải quyết theo đúng quy định của pháp luật và hướng dẫn của TANDTC.

Song song với công tác giải quyết, xét xử các loại án, các mặt công tác khác của TAND hai cấp tỉnh Tây Ninh như: công tác giám đốc kiểm tra; công tác tiếp dân và giải quyết khiếu nại, tố cáo; công tác thi hành án hình sự; xét giảm thời hạn chấp hành hình phạt tù; công tác tiếp dân và giải quyết khiếu nại tố cáo; công tác tổ chức cán bộ; công tác xây dựng Đảng và các tổ chức, đoàn thể; công tác văn phòng; quản lý kinh phí, cơ sở vật chất; công tác thống kê - tổng hợp và ứng dụng công nghệ thông tin; công tác đào tạo bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ; công tác Hội thẩm nhân dân; việc triển khai thi hành Hiến pháp và thực hiện các nhiệm vụ cải cách tư pháp; việc đổi mới thủ tục hành chính tư pháp; công tác xây dựng nông thôn mới; công tác phối hợp của chính quyền địa phương và các cơ quan, ban, ngành có liên quan đối với hoạt động của Tòa án cũng đã được các Tòa án thực hiện có hiệu quả, vượt chỉ tiêu đã đề ra.

Phát huy những thành quả đã đạt được và phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ công tác năm 2018, lãnh đạo TAND tỉnh Tây Ninh cũng đã quán triệt đến các đơn vị, cá nhân trong Tòa án hai cấp cần thực hiện tốt các nhiệm vụ trọng tâm công tác, như: Tăng cường công tác giải quyết án để hoàn thành tốt chỉ tiêu được giao, giảm tỉ lệ án bị hủy, bị sửa do lỗi chủ quan của Thẩm phán; không để án tạm đình chỉ đã hết lý do chưa đưa ra giải quyết theo đúng quy định của pháp luật; quyết tâm không để xảy ra việc kết án oan người không có tội và bỏ lọt tội phạm; không để tình trạng phát hành bản án, quyết định của Tòa án bị chậm trễ; triển khai thực hiện nghiêm túc nhóm 14 giải pháp nhằm nâng cao chất lượng xét xử; thường xuyên tổ chức các phiên tòa rút kinh nghiệm, mỗi Thẩm phán phải có ít nhất 01 phiên tòa rút kinh nghiệm trong năm; tổ chức rút kinh nghiệm và rà soát các vụ án khó, có vướng mắc; tăng cường công tác kiểm tra về nghiệp vụ xét xử đối với TAND cấp huyện; nâng cao trách nhiệm của lãnh đạo các đơn vị trong việc kiểm tra, nhắc nhở đối với Thẩm phán, Thư ký có án bị hủy do lỗi chủ quan, phát hành bản án, quyết định không đúng thời gian quy định; nâng cao ý thức học tập, rèn luyện phẩm chất đạo đức, lối sống trong đảng viên, cán bộ, công chức tại cơ quan, công sở làm việc, nâng cao ý thức phục vụ nhân dân; nêu cao tinh thần trách nhiệm của mỗi cán bộ Tòa án, quyết tâm phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.